Im Fokus: Center Manager

Machen Sie ein Einkaufscenter zum Mittelpunkt einer Stadt - als Center Manager

Als Center Manager/in leiten Sie ein Shopping-Center mit bis zu 200 Einzelhandelsgeschäften. Sie planen und steuern Marketingmaßnahmen zur Center-Positionierung und kümmern sich um alle Themen, die Ihr Center betreffen, insbesondere Gebäudemanagement und Reporting. Darüber hinaus haben einen Blick für die richtige Branchenstruktur im Center bzw. für den passenden Mietermix und bauen eine vertrauensvolle Kundenbeziehung mit den Mietern auf. In einem interdisziplinären Team sind Sie ein wichtiger Ansprechpartner, wenn es um die individuellen Belange des Centers vor Ort geht.

Dies erfordert Organisationstalent, Führungsqualitäten, Affinität zum Einzelhandel sowie Interesse am Marketing, Immobilien- und Assetmanagement bzw. relevante Erfahrungen in dem Bereich. Eine hohe Mobilität und Umzugsbereitschaft sind auch Teil des Profils eines Center Managers.

Erfahren Sie mehr zu diesem spannenden Berufsbild: Center Manager im Video-Interview.

Trainee Center Management

Im Rahmen unseres Traineeprogramms "Center Management" bereiten wir Sie im Zeitraum von ca. drei Jahren darauf vor, ein Einkaufscenter zu managen.

Die Auswahltage für unser Trainee-Programm finden im Januar, Juni und Oktober statt. Die konkreten Ausschreibungen mit allen weiteren Infos und der Möglichkeit, sich zu bewerben, veröffentlichen wir jeweils 2 Monate im Voraus auf unserer Jobbörse (Bereich Center Management).  

Als Trainee werden Sie gezielt darauf vorbereitet, den reibungslosen Ablauf aller Themen für die Platzierung des Centers im Markt sicherzustellen. Dabei wechseln sie alle 3 bis 6 Monate das Ausbildungs-Center. Das theoretische Rüstzeug dazu erhalten Sie im dazugehörigen Center-Manager-Kolleg (6-mal á drei Tage in Hamburg).

Wenn Sie ein abgeschlossenes Studium (BWL/ Handel/ Marketing/ Immobilien) haben, erste relevante Erfahrungen im Einzelhandel gesammelt haben, Interesse an Marketing, Einzelhandel, Facility- und Assetmanagement-Themen haben, sowie eine hohe Flexibilität mitbringen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Im Anschluss an Ihre schriftliche Bewerbung melden wir uns zeitnahe bei Ihnen und geben Ihnen eine Rückmeldung, ob Sie zum Auswahltag eingeladen sind. Fragen zum Traineeprogramm und zum Bewerbungsprozess beantwortet gern Alexander Bartelt, Tel. 040 60606 8000.